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名师讲堂
- 关键岗位人才梯队建设与人才盘点
- 发布日期：2023-6-19 阅读次数：[1249]
第一讲：定义关键岗位与人才
1、企业业务与人才的关键价值链
2、关键岗位的人才培养式企业人才战略的重点
3、我们如何看待组织的关键岗位和关键人才？
第二讲：关键岗位的人才梯队建设
一、关键岗位人才梯队建设的逻辑
1、企业核心五类人才梯队建设
2、建立关键岗位能力模型
二、关键岗位人才梯队建设的实践
1、关键对象选择：甄选渠道、选甄选方式、甄选数量
2、关键对象培育：岗位带教、绩优标杆、内外兼修
3、关键对象任用
第三讲：关键岗位的人才盘点
一、关键对象盘点的基本认知
二、关键对象盘点的实操
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